Contexte du recrutement

Le secteur Habitat et Accompagnement recrute un(e) chef(fe) de service pour 2 sites :
• La Résidence Pierre Grison à Eguenigue : établissement de 40 places (Foyer d’Hébergement, Foyer de vie et Foyer d’accueil médicalisé) avec une équipe pluridisciplinaire de 17 professionnels
• L’Annexe à Belfort : habitat de 20 logements (6 places en Foyer d’Hébergement, 14 appartements autonomes en « Unité de vie »), avec une équipe de 6 professionnels.

Missions du poste

Placé(e) sous l’autorité directe de la directrice de secteur, vos missions seront :
▪ Contribuer à l’élaboration, à la conduite et à l’évaluation du projet de la structure ;
▪ Piloter et être garant de l’organisation et du bon fonctionnement des services
▪ Encadrer et animer une équipe, assurer la conduite de projet, accompagner le changement
▪ Participer au développement des outils et procédures internes, superviser les écrits professionnels
▪ Etre garant de la sécurité et de qualité de vie des personnes accueillies ; favoriser l’inclusion sociale et citoyenne des personnes accueillies ; assurer le lien avec les familles et les partenaires.

Conditions salariales
  • Poste en CDI
  • Minimum 3 à 5 ans d’ancienneté
  • Rémunération selon la convention collective CCNT 66 et expérience. Poste à pourvoir début novembre 2022.
  • Affectation au secteur Habitat et Accompagnement
Profil 

Prérequis : des astreintes sont à assurer (1 semaine sur 3, en moyenne)
– De formation Bac+3 minimum, vous disposez d’une expérience avérée et réussie dans le management d’une équipe pluridisciplinaire, de préférence dans le secteur médico-social, idéalement dans un établissement de type internat.
– Vous avez le sens des responsabilités, ainsi que de solides capacités d’organisation et d’adaptation.
– Doté(e) d’excellentes qualités managériales et relationnelles, vous savez gérer les imprévus et prévenir les conflits.
– Vous savez piloter un projet, et vous maîtrisez les outils informatiques.