MISSIONS
Placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur Adjoint, vos missions s’articulent autour de 4 axes principaux :
Participation au fonctionnement de l’ESAT – Site de Meltière
• Contribue à l’élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des plans d’actions relevant de son périmètre d’intervention (Projet d’établissement / Qualité)
• Contribue aux décisions de la direction, assure leur application sur son périmètre d’intervention
• Participe à l’obligation de continuité de service, à la sécurité
• Analyse et rend compte de l’activité auprès de la direction du site, dans le respect des rituels en place.

Pilotage du service « Espaces verts » :
• Planifie et organise les chantiers Espaces Verts, en fonction des besoins des clients, des aléas, et en tenant compte des exigences / contraintes liées à la mission médico-sociale de l’Esat.
• Réalise un suivi journalier des chantiers par rapport aux prévisions et réajuste les plannings. Suit les indicateurs d’activité
• Supervise l’équipe autonome (gestion de production / encadrement médico-social / pilotage de leurs activités).
• Assure, le cas échéant, le remplacement des moniteurs absents, afin de garantir la continuité d’activité
• Réalise les devis, les soumet à validation, et supervise le processus de facturation des chantiers
• Est l’interlocuteur privilégié des clients et participe au développement commercial du service
• Veille à et organise l’entretien et la maintenance du parc machines et véhicules du service.

Coordination de l’équipe :
• Anime, accompagne et fédère l’équipe de moniteurs.trices d’atelier
• Gère les plannings, organise les périodes de congés, participe au recrutement des équipes
• Veille à la qualité de vie au travail et au respect de la règlementation

Coordination de l’accompagnement global des personnes accueillies :
• Est le réfèrent des personnes accueillies de l’équipe autonome (congés, PP …).
• Veille à l’élaboration, la mise en oeuvre, le suivi, et l’évaluation des projets personnalisés des personnes accueillies
• Coordonne les parcours des personnes avec l’appui de son équipe (accueil / intégration, parcours à l’Esat et après l’Esat)
• Supervise et veille à la qualité de la saisie de son équipe dans le dossier informatisé des usagers
• Veille au respect du règlement de fonctionnement. Propose au directeur de site les éventuelles sanctions à appliquer

APTITUDES ET COMPETENCES RECHERCHEES
• Diplôme de niveau Bac / BTS en aménagements paysagers avec expérience professionnelle réussie de 5 ans
• 1ère expérience souhaitée en coordination d’équipes et de chantiers
• Rigueur et sens de l’organisation
• Qualité d’écoute, de discernement et d’observation
• Polyvalence, capacité d’adaptation aux personnes et aux situations, souplesse
• Capacité à coopérer efficacement en environnement matriciel
• Qualités humaines et pédagogiques
• Force de proposition
• Capacité à rendre compte
• Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de production
• Titulaire du permis B et idéalement du permis remorque BE.

CONDITIONS CONTRACTUELLES
Poste en CDI temps plein basé sur le Site de la Meltière à Menoncourt.
A pourvoir début septembre.
Rémunération selon la convention Collective CCNT 66, grille « Moniteur Principal d’Atelier » et selon expérience.

CANDIDATER
Envoyez CV et lettre de motivation avant le 30 juin 2022 par mail à M. David SCHEMYTE, Directeur Adjoint, Responsable du Site de Meltière : d.schemyte@adapei90.fr